4 апреля 2023 г.

Онлайн: Изменения в области охраны труда.

Проверки ГИТ с 2023 г. (для сотрудников отдела охраны труда, кадров и юристов)

Какие действия необходимо предпринять работодателю в связи с изменениями в законодательстве и в какие документы организации внести изменения. Алгоритм действий работодателя, чтобы избежать ошибок.

Основные изменения, в частности:

С 1 марта 2023 года начнет действовать требование по внесению сведений в Реестр организаций, проводящих обучение и Реестр обученных по охране труда (Постановление Правительства РФ № 2464 «О порядке обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда»)

С 1 сентября 2023 года действует новый Порядок выдачи СИЗ (Приказ Минтруда России от 29.10.2021 № 766н «Об утверждении Правил обеспечения работников средствами индивидуальной защиты и смывающими средствами»)

С 1 января 2023 года Приказ Минтруда России от 29.10.2021 № 772н «Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем»

С 1 марта 2023 года Новый порядок расследования и учета профзаболеваний (Постановление Правительства РФ от 05.07.2022 № 1206)

С 1 марта 2023 года Особенности проведения специальной оценки условий труда рабочих мест в организациях, осуществляющих отдельные виды деятельности - субъектов малого предпринимательства, которые отнесены к микро предприятиям (Приказ Минтруда России от 31.10.2022 № 699н).

С 1 марта 2023 года специалисты отдельных организаций и ИП будут проходить проверку знания требований охраны труда на сайте ЕИСОТ (Постановление Правительства РФ от 16.12.2021 № 2334).

Вступление в действие отдельных пунктов Положения о порядке обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда (Постановление Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464).

Подробный разбор новой редакции трудового кодекса в области охраны труда.

Разбор острых вопросов для работодателя: Предоставление гарантий и компенсаций работникам по результатам СОУТ (обзор судебной практики).Как оформить трудовой договор в соответствии с результатами СОУТ (примеры формулировок). Проверки Государственной инспекции труда (ГИТ) с 2023 г. по-новому.

Стоимость участия в вебинаре 8500 рублей.

3 апреля 2023 г.

Онлайн: Организация и ведение общего воинского учета в 2023 году.

Что проверяют военный комиссариаты в 2023 году

Организация ведения воинского учета с нуля и постановка работодателя на учет в военном комиссариате. Пошаговый алгоритм действий. Как определить, военнообязанный ли работник и должен ли он состоять на воинском учете. Можно ли отказать в приеме на работу, если у лица, поступающего на работу, отсутствуют документы воинского учета. Законопроект об ответственности работодателей по приему на работу «уклонистов». Пошаговый алгоритм организации и проведения учетной работы при приеме на работу. Действия работодателя, когда у работника отсутствует отметка о воинской обязанности на стр. 13 паспорта.

Пошаговые алгоритмы оформления кадровых документов. Порядок представления формы ЕФС-1 в Социальный фонд России.

Стоимость участия  6500 руб.

20 апреля 2023 г.

Онлайн: Все нюансы увольнения работников в 2023 г.

с учетом судебной практики.

УЧАСТИЕ В ОНЛАЙН-ТРАНСЛЯЦИИ - ЭТО: Самая актуальная информация.  Живое общение с лектором. Возможность задавать вопросы онлайн в ходе мероприятия. Раздаточный материал лектора после мероприятия. Просмотр из любой точки страны. Возможность присылать вопросы лектору заранее.  Просмотр записи лекции

Заявки на участие

8 916-932-25-06