С 1 октября 2023 года вступил  в силу Федеральный закон от 31.07.2023 № 404-ФЗ, который значительно ужесточает административную ответственность работодателей за нарушения в сфере воинского учета, а также вводит для них новые составы административных правонарушений.

Новые штрафы на должностных лиц до 50 000 рублей, на юридических лиц до 400 000 рублей

28 ноября   2023 г.

ОЧНО (МОСКВА) И  ОНЛАЙН

Воинский  учет и бронирование сотрудников с учетом  изменений 2023 года.

Цифровизация в работе военкоматов, портал «Госуслуги» как способ взаимодействия с военкоматами, реестр воинского учета, электронные повестки.

Формы о приеме и увольнении для военкомата с 5 августа 2023 года.

Срочные Прекращение трудового договора с мобилизованным работником и работником, заключившим контракт на военную службу, сообщение об уклонении от воинского учета работника.

Бронирование граждан, пребывающих в запасе, работающих в организации.

Новая административная и уголовная ответственность за нарушения воинского учета,

Увеличение штрафов и проверки военкоматов: необеспечение явки по мобилизации, неоповещение о повестке, непредоставление или несвоевременное представление должностными лицами сведений.

Плановые штрафы на юридических лиц до 400 000 рублей за неуведомление о гражданах мужского пола, подлежащих первоначальной постановке на воинский учет: сроки и порядок представления сведений. Новые штрафы на должностных лиц до 50 000 рублей, на юридических лиц до 400 000 рублей за неоповещение граждан о вызове (повестке) военного комиссариата либо необеспечение гражданам возможности своевременной явки по вызову (повестке) военного комиссариата.

Стоимость участия в вебинаре 8500  руб. Очно 9500 руб.

1 декабря 2023 г.

ОЧНО (МОСКВА) И  ОНЛАЙН

Новое в трудовом законодательстве и судебной практике в 2023 году. Воинский учет. Охрана труда. ГИТ.  Планируемые изменения с 2024 года.

1. Решения Конституционных судов (№ 32-П, № 35-П, № 40-П, № 44-П) и ожидаемые изменения в ТК РФ:  - запрет на лишений премий, - оплата сверхурочной работы по-новому,

- выплата выходных пособий (ст.178 ТК РФ), - защита чести, достоинства и деловой репутации в трудовых отношениях.

2. Иностранные работники: - ОМС и ДМС для иностранцев,

3. Разбираем Проект Федерального закона № 275599-8 «О занятости населения в Российской Федерации». По плану закон должен вступить в силу с 1 января 2024 года. Особенности взаимодействия со службой занятости в 2023 году. Разъяснения по заполнению формы ЕФС-1 в сложных случаях, письма Минтруда с комментариями.

4. Новые единые требования к оформлению электронных документов с 1 марта 2023 года

5. Охрана труда: новые правила и типовые нормы выдачи СИЗ и смывающих средств,

6. Мобилизация и воинский учет: формы о приеме и увольнении для военкомата с 5 августа 2023 года, предоставление гарантий и компенсаций работникам, программы господдержки, формировании реестра воинского учета, взаимодействие с военкоматом через Госуслуги, увеличение штрафов.

7. Что нужно знать про проверки в 2024 году: как работает мораторий

8. Обзор иных изменений трудового законодательства: труд водителей, работа на вахте.

Стоимость участия в вебинаре 8500  руб.  Очно 9500 руб.

При участии в двух мероприятиях скидка 15 %

Заявки на участие по тел.  8 916-932-25-06